Alloy-Hiring-Playbook: Das Playbook bietet einen Überblick darüber, warum es wichtig ist, sich auf das Anwerben neuer Mitarbeiter/-innen zu konzentrieren. Es gibt auch Anregungen dazu, wie wir über Menschen, Prozesse und Prinzipien nachdenken sollten. Ebenfalls enthalten sind Leitfäden für Einstellungen und Routinen sowie Tipps, die dir bei Bewerbungsgesprächen und Einstellungen helfen, falls du in den Prozess eingebunden bist.

<aside> 🚀 Schnelle Hilfen

Wie man Lever nutzt

Empfehlungen & Sozialer Austausch

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I. Synchronisation

II. Suche

III. Auswahl

Einstellungs- & Erfahrungsleitfäden

Wie du deine Zeit einteilst

Tipps, bevor du ein Bewerbungsgespräch führst

<aside> 🙂 Bei Fragen, Feedback oder Kommentaren zu unserem Einstellungsprozess wende dich an Danny.

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